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Vediamo un futuro dove le aziende, accettando la sfida della crescita e della leadership, raggiungano l’eccellenza migliorando i prodotti ed i processi, grazie al contributo costante di tutti i collaboratori e partners.

One size cannot fit all

Ogni azienda ha la sua storia e le sue specificità quindi one size cannot fit all.

Per esplicitare questa convinzione, ci siamo specializzati nel declinare i nostri approcci agli specifici contesti: un metodo di lavoro inedito, strutturato ma allo stesso tempo cucito su misura, per raggiungere insieme risultati in maniera rapida, distintiva e sostenibile nel tempo.

Non lavoriamo per le aziende ma con loro

Crediamo che lavorare a stretto e continuo contatto con le aziende sia il modo migliore per comprenderle, individuarne i punti di forza e di debolezza, ottenere risultati concreti che si consolidano e crescono nel tempo.

Per questo motivo, non lavoriamo per le aziende ma con le aziende, formulando soluzioni specifiche che tengono conto delle molteplici variabili e del contesto unico di ciascuna organizzazione. Grazie a questa modalità operativa, diamo vita a una rivoluzione positiva nelle imprese con cui entriamo in contatto.

Aree di consulenza

Innovazione e sviluppo prodotto

Per distinguersi dai concorrenti e mantenersi competitivi in un mercato in costante evoluzioni è necessario saper identificare bisogni latenti e trasformarli in maniera rapida ma soprattuto efficace in prodotti/servizi

Gestione della catena del valore

Per ottenere risultati rapidi con il minimo sforzo è necessario saper integrare e rendere sinergici tutti i processi che contribuiscono a generare valore

Performance aziendali

Per raggiungere l’eccellenza operativa è necessario migliorare i processi e, in contemporanea, far crescere le performance delle persone e dei team che agiscono su essi.

Sviluppo organizzativo aziendale

Per mantenere nel tempo i risultati di business è necessario liberare il potenziale inespresso delle persone, dei team di lavoro e dell’organizzazione

Program & Change Management

Per generare un vantaggio competitivo duraturo è necessario evolvere le modalità con cui si lavora per progetto e la cultura aziendale

Quote

Crediamo nel valore delle persone, nelle loro potenzialità, nella voglia di crescere e di contribuire al successo dell’azienda in cui lavorano

Metodo di lavoro

Pianificazione

Capacità di definire piani eccellenti e tradurli in piani di successo, interagendo con tutti i livelli aziendali

Approccio Time-based

Approccio “time-based”, mutuato dal “lean thinking” per ottenere il massimo risultato con il minimo sforzo

Knowledge transfer

“Knowledge transfer” di metodi e tecniche per creare la cultura del miglioramento ed innovazione continua dei prodotti e dei processi.

Mantenimento

Approccio capace di coinvolgere tutte le risorse aziendali, a garanzia del mantenimento dei risultati ottenuti.

Il futuro in cui crediamo:

Innovare per crescere

La nostra visione

Il futuro è delle aziende che accettano la sfida di crescita. E l’innovazione è la strada da intraprendere per raggiungere questo obiettivo.

La nostra missione

Solo l’ottimizzazione continua dei processi, calata nella cultura aziendale, permette di incrementare la marginalità in modo stabile e costante.

Diffondere la cultura del miglioramento

Innovare per crescere

La nostra visione

Il futuro è delle aziende che accettano la sfida di crescita. E l’innovazione è la strada da intraprendere per raggiungere questo obiettivo.

Diffondere la cultura del miglioramento

La nostra missione

Solo l’ottimizzazione continua dei processi, calata nella cultura aziendale, permette di incrementare la marginalità in modo stabile e costante.

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